{"id":904,"date":"2021-09-13T21:57:52","date_gmt":"2021-09-13T19:57:52","guid":{"rendered":"https:\/\/gustavmolnar.com\/?p=904"},"modified":"2021-09-13T21:57:52","modified_gmt":"2021-09-13T19:57:52","slug":"7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/","title":{"rendered":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare"},"content":{"rendered":"
<\/p>\n\n\n\n
Att jobba smartare inneb\u00e4r att du kan l\u00e4gga mer tid och energi p\u00e5 de saker i livet som \u00e4r betydelsefulla f\u00f6r dig. Det kan handla om dina livsm\u00e5l, din personliga tillv\u00e4xt, din h\u00e4lsa och dina relationer. Att jobba smartare handlar inte om att jobba h\u00e5rdare. Det handlar framf\u00f6r allt om att jobba h\u00e5llbart. Min personliga reflektion \u00e4r dock att det inte \u00e4r n\u00e5got fel med att vilja jobba h\u00e5rt. Det kan tv\u00e4rtom vara oerh\u00f6rt frig\u00f6rande och stimulerande. Att jobba h\u00e5rt under r\u00e4tt f\u00f6ruts\u00e4ttningar kan upplevas som n\u00e5got lekfullt. Om du jobbar h\u00e5rt med n\u00e5got du inte brinner f\u00f6r d\u00e5 mynnar det ut i stress och negativ energi, vilket inneb\u00e4r att du riskerar att br\u00e4nna ut dig. Men om du jobbar h\u00e5rt f\u00f6r n\u00e5got som du tror p\u00e5, n\u00e5got som k\u00e4nns meningsfullt f\u00f6r dig, d\u00e5 kallas det f\u00f6r passion. \u00a0<\/p>\n\n\n\n
Min observation \u00e4r att m\u00e4nniskor som bem\u00e4strar konsten att jobba smartare och prestera b\u00e4ttre \u00e4n andra har ett urval saker gemensamt. Det kan se s\u00e5 l\u00e4ttsamt ut. N\u00e4stan som att de dansar fram genom arbetsdagen i ett naturligt fl\u00f6destillst\u00e5nd. P\u00e5 s\u00e4tt och vis m\u00e5 det ocks\u00e5 vara enkelt men v\u00e4gen dit kan vara komplex, framf\u00f6r allt om du upplever att du saknar sann mening, drivkrafter och riktning med ditt dagliga arbete.<\/p>\n\n\n\n
Sammanfattningsvis har jag landat i att du b\u00f6r leva upp till f\u00f6ljande sju f\u00f6ruts\u00e4ttningar om du helhj\u00e4rtat vill bem\u00e4stra konsten att jobba smartare.<\/p>\n\n\n\n
Meningsfullhet<\/strong> Du har h\u00f6g motivation och en inre vilja att jobba smartare f\u00f6r att \u00e5stadkomma n\u00e5gonting st\u00f6rre i livet. Du vet varf\u00f6r du vill jobba smartare.<\/em> Om du inte vet vilket berg du ska bestiga. Hur ska du d\u00e5 veta vilken som \u00e4r den smartaste v\u00e4gen upp?<\/em><\/li>
Sj\u00e4lvreflektion<\/strong> Du \u00e4r prestigel\u00f6s och reflekterar kontinuerligt \u00f6ver dina styrkor, brister och f\u00f6rb\u00e4ttringsomr\u00e5den f\u00f6r att bli en b\u00e4ttre version av dig sj\u00e4lv.<\/em><\/li>
Inre och yttre faktorer<\/strong> Du s\u00f6ker f\u00f6rst\u00e5else f\u00f6r hur inre och yttre faktorer s\u00e5som din mentala inst\u00e4llning, tr\u00e4ning, s\u00f6mn och arbetsmilj\u00f6 p\u00e5verkar din f\u00f6rm\u00e5ga att jobba smartare och \u00f6ka ditt v\u00e4lbefinnande.<\/em><\/li>
Metodik och st\u00f6d <\/strong>Du till\u00e4mpar bepr\u00f6vad metodik och str\u00e4var efter att ligga i framkant f\u00f6r att nyttja bra verktyg och st\u00f6d f\u00f6r att jobba smartare.<\/em><\/li>
Disciplin <\/strong>Du har en h\u00f6g grad av sj\u00e4lvdisciplin vilket inneb\u00e4r att du f\u00e5r saker gjort \u00e4ven n\u00e4r motivationen sviktar.<\/em><\/li>
Digital kompetens <\/strong>Du \u00e4r utforskande och tar ansvar f\u00f6r att kontinuerligt st\u00e4rka din digitala kompetens och anamma nya arbetss\u00e4tt.<\/em><\/li>
Tillsammans<\/strong> Du inser att jobba smartare \u00e4r n\u00e5got vi m\u00e4nniskor g\u00f6r tillsammans. Vi \u00e4r beroende av relationer.<\/em><\/li><\/ol>\n\n\n\n
<\/p>\n\n\n\n
Varf\u00f6r vill du jobba smartare?<\/strong><\/p>\n\n\n\n
Drivkraften till att jobba smartare b\u00f6r enligt min uppfattning inte baseras p\u00e5 att du vill spara tid f\u00f6r att komma hem tidigare. Nej, mer tid f\u00f6r dina n\u00e4ra och k\u00e4ra \u00e4r blott en bonus av att jobba smartare. Det g\u00e5r att likna med spelare i ett handbollslag. Drivkraften bakom att jobba smartare b\u00f6r ligga i en gemensam kraft och en vilja att \u00e5stadkomma n\u00e5got meningsfullt tillsammans, d\u00e4r individuella m\u00e5l och drivkrafter beh\u00f6ver g\u00e5 \u00e5t samma riktning. <\/p>\n\n\n\n
Om du inte har ett slutm\u00e5l med vad du ska \u00e5stadkomma och en \u00f6vergripande plan f\u00f6r hur du ska komma dit, d\u00e5 saknar du en grundl\u00e4ggande f\u00f6ruts\u00e4ttning f\u00f6r att jobba smartare. Vad det handlar om \u00e4r att v\u00e4rdes\u00e4tta varf\u00f6r du \u00f6verhuvudtaget har det jobb som du har. Genom att vara lyh\u00f6rd f\u00f6r dina inre drivkrafter och ha en sann mening och en riktning med ditt arbete s\u00e5 f\u00e5r du p\u00e5 s\u00e5 s\u00e4tt n\u00e5got att str\u00e4va efter. N\u00e5got att jobba smartare f\u00f6r. Om du inte har en riktning eller medvetna m\u00e5l som betyder n\u00e5got f\u00f6r dig och som omfattar vad du och din organisation ska \u00e5stadkomma tillsammans s\u00e5 blir det problematiskt och energikr\u00e4vande att jobba smartare. Att arbeta driven av ett st\u00f6rre syfte \u00e4r enligt min uppfattning det absolut b\u00e4sta br\u00e4nslet f\u00f6r att vara kreativ, och medvetet och omedvetet s\u00f6ka efter tillv\u00e4gag\u00e5ngss\u00e4tt f\u00f6r att st\u00e4ndigt jobba smartare.<\/p>\n\n\n\n
Att g\u00f6ra r\u00e4tt saker vs att g\u00f6ra saker r\u00e4tt<\/strong><\/p>\n\n\n\n
Nyckeln till att jobba smartare handlar om att utf\u00f6ra produktiva handlingar s\u00e5 pass effektivt som m\u00f6jligt. V\u00e4rdet som skapas av en process eller enskild handling \u00e4r produkten av dess produktivitet och effektivitet.<\/p>\n\n\n\n
Effektivitet handlar om att g\u00f6ra r\u00e4tt saker<\/em><\/li><\/ul>\n\n\n\n
Produktivitet handlar om att g\u00f6ra saker r\u00e4tt<\/em><\/li><\/ul>\n\n\n\n
Effektivitet \u00e4r ett m\u00e5tt p\u00e5 graden av m\u00e5luppfyllelse som handlar om \u201dvad\u201d du g\u00f6r. F\u00f6r att veta om n\u00e5got \u00e4r effektivt beh\u00f6ver du d\u00e4rf\u00f6r veta vad m\u00e5let \u00e4r. Om du utf\u00f6r en aktivitet som f\u00f6r dig n\u00e4rmare ett \u00f6nskat m\u00e5l s\u00e5 \u00e4r handlingen effektiv. Produktivitet l\u00e4gger ingen vikt p\u00e5 \u201dvad\u201d du g\u00f6r. I sin enklaste form handlar det om din f\u00f6rm\u00e5ga att kunna producera n\u00e5got. Produktivitet handlar om \u201dhur\u201d du utf\u00f6r de aktiviteter som du tagit dig ann att utf\u00f6ra. Det handlar om att s\u00e4tta dig sj\u00e4lv i en r\u00f6relse mot en \u00f6nskad riktning s\u00e5 l\u00e5ngt som det bara g\u00e5r. Det handlar om att g\u00f6ra dagliga framsteg till dina m\u00e5l med smartaste m\u00f6jliga insatser.<\/p>\n\n\n\n
Jobba smartare g\u00f6r vi tillsammans<\/strong><\/p>\n\n\n\n
Jag vill dock understryka att jobba smartare m\u00e5ngt och mycket handlar om att jobba tillsammans. Samarbete och n\u00e4tverkande \u00e4r en allt viktigare framg\u00e5ngsfaktor i det nya arbetslivet. Den fulla potentialen av att jobba smartare handlar om att betrakta arbetslivet utifr\u00e5n f\u00f6ljande fyra \u00f6vergripande perspektiv; Individen, gruppen, organisationen och n\u00e4tverket.<\/p>\n\n\n\n<\/figure>\n\n\n\n
Allt b\u00f6rjar med dig som individ<\/em><\/p>\n\n\n\n
Om du vill jobba smartare s\u00e5 beh\u00f6ver du som individ ta fullt ansvar f\u00f6r dina personliga m\u00e5l, din utveckling och din motivation. Att jobba smartare handlar \u00e4ven om att skapa r\u00e4tt f\u00f6ruts\u00e4ttningar genom att v\u00e4rna om din h\u00e4lsa, ditt v\u00e4lm\u00e5ende och din arbetsmilj\u00f6. Din arbetsmilj\u00f6 handlar inte bara om ditt fysiska kontor. Det handlar m\u00e5ngt och mycket om att skapa f\u00f6ruts\u00e4ttningar i din digitala arbetsmilj\u00f6. Du lever i en komplex, f\u00f6r\u00e4nderlig och digital tid vilket inneb\u00e4r att du beh\u00f6ver odla din digitala kompetens och anamma ett mer utforskande, experimenterande och l\u00e4rande mindset. Det \u00e4r du som b\u00e4r ansvaret f\u00f6r din utveckling. Ingen annan. Om du vill n\u00e5 din fulla potential beh\u00f6ver du samtidigt vara lyh\u00f6rd f\u00f6r dina inre drivkrafter och med \u00e4rlighet reflektera \u00f6ver din situation f\u00f6r att med sj\u00e4lvdisciplin ta ansvar f\u00f6r din personliga utveckling.<\/p>\n\n\n\n
Gruppen \u2013 att m\u00f6jligg\u00f6ra h\u00f6gpresterande samverkan<\/em><\/p>\n\n\n\n
Som individ beh\u00f6ver du aktivt investera i relationer med andra m\u00e4nniskor. I starka och trygga relationer skapas f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att \u00e5stadkomma stord\u00e5d. Ensam m\u00e5 du springa snabbt, men tillsammans springer vi l\u00e4ngre. Det \u00e4r \u00e4ven dessa relationer som f\u00e5ngar upp dig och ger dig trygghet och st\u00f6d i tider av stress, motg\u00e5ngar och sorg. Grupper i arbetslivet kan definieras p\u00e5 olika s\u00e4tt. Prim\u00e4rt bygger en grupp p\u00e5 att det finns gemensamma m\u00e5l eller intentioner som \u00e4r beroende av relationer och samspel mellan en upps\u00e4ttning m\u00e4nniskor. Gruppdynamik och f\u00f6rst\u00e5else f\u00f6r hur h\u00f6gpresterande f\u00f6rh\u00e5llanden skapas \u00e4r avg\u00f6rande f\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla att du och dina kollegor kan skapa f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r framg\u00e5ngsrik samverkan. Att jobba smartare handlar om att m\u00f6jligg\u00f6ra h\u00f6gpresterande team som f\u00f6rflyttar sitt fokus fr\u00e5n individer till samarbete. F\u00f6rst fr\u00e5n jaget till laget. Sen fr\u00e5n laget till det st\u00f6rre syftet. F\u00f6r att lyckas kr\u00e4vs bland annat en stark k\u00e4nsla av tillh\u00f6righet, psykologisk trygghet, principer och ansvar.<\/p>\n\n\n\n
Organisation \u2013 att samla kraften \u00e5t en gemensam riktning<\/em><\/p>\n\n\n\n
F\u00f6r att jobba smartare p\u00e5 den organisatoriska niv\u00e5n beh\u00f6ver du och dina kollegor bidra till att skapa en syftesdriven kultur som fr\u00e4mjar en medveten r\u00f6relse av v\u00e4rdeskapande beteenden. Genom en gemensam mening skapas f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r kraften i organisationen att f\u00e4rdas \u00e5t en gemensam riktning. H\u00e4r handlar det om att tillgodose m\u00e4nniskans behov av att f\u00e5 vara med och bidra till n\u00e5gonting st\u00f6rre, och m\u00f6jligg\u00f6ra tv\u00e4rfunktionell samverkan, n\u00e4tverkande och innovation. De flesta organisationer idag \u00e4r fast i silobaserade arbetss\u00e4tt med m\u00e4ngder av informations\u00f6ar. F\u00f6ljden \u00e4r bristande kommunikation och avsaknad av tv\u00e4rfunktionellt l\u00e4rande. Tillsammans har vi kraften att bryta dessa silos till f\u00f6rm\u00e5n f\u00f6r tv\u00e4rfunktionell samverkan.<\/p>\n\n\n\n
Du lever i en tid d\u00e4r du vinner ofantligt mycket p\u00e5 att v\u00e5rda ditt n\u00e4tverk, oavsett organisatorisk tillh\u00f6righet och geografi. Om du vill bem\u00e4stra konsten att jobba smartare i en mer global, f\u00f6r\u00e4nderlig och digital v\u00e4rld beh\u00f6ver du bredda och \u00f6ppna upp dig f\u00f6r ditt n\u00e4tverk genom att dela- och ta del av id\u00e9er, kunskap och l\u00e4rdomar. Innovation \u00e4r en komplex process som \u00e4r beroende av relationer och gr\u00e4ns\u00f6verskridande samverkan. Det m\u00e5 ha funnits en tid d\u00e5 information var makt. Idag \u00e4r informationen tillg\u00e4nglig \u00f6verallt omkring oss f\u00f6r den som \u00e4r nyfiken och aktivt s\u00f6ker efter utbyte och l\u00e4rdomar med andra m\u00e4nniskor. V\u00e5rda ditt n\u00e4tverk. N\u00e4r du faller kan detta n\u00e4t f\u00e5nga upp dig.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Att jobba smartare inneb\u00e4r att du kan l\u00e4gga mer tid och energi p\u00e5 de saker i livet som \u00e4r betydelsefulla f\u00f6r dig. Det kan handla om dina livsm\u00e5l, din personliga tillv\u00e4xt, din h\u00e4lsa och dina relationer. Att jobba smartare handlar inte om att jobba h\u00e5rdare. Det handlar framf\u00f6r allt om att jobba h\u00e5llbart. Min personliga […]<\/p>\n","protected":false},"author":130317818,"featured_media":908,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[728355063,300363],"tags":[325830833,866569,1749157,22850854,7815964,56162],"class_list":["post-904","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-jobba-hemma","category-ledarskap","tag-digitalt-ledarskap","tag-engagemang","tag-forandringsledning","tag-jobba-smartare","tag-medarbetarskap","tag-produktivitet"],"yoast_head":"\n
7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Att jobba smartare inneb\u00e4r att du kan l\u00e4gga mer tid och energi p\u00e5 de saker i livet som \u00e4r betydelsefulla f\u00f6r dig. Det kan handla om dina livsm\u00e5l, din personliga tillv\u00e4xt, din h\u00e4lsa och dina relationer. Att jobba smartare handlar inte om att jobba h\u00e5rdare. Det handlar framf\u00f6r allt om att jobba h\u00e5llbart. Min personliga […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Gustav Molnar\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100094039605628\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-09-13T19:57:52+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2184\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"2184\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Gustav Molnar\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@https:\/\/twitter.com\/gustavmolnar\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@gustavmolnar\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Gustav Molnar\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Estimated reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"8 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Gustav Molnar\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/157f3ff0672c6b9d240aff96e97477b7\"},\"headline\":\"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare\",\"datePublished\":\"2021-09-13T19:57:52+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/\"},\"wordCount\":1712,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/09\\\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1\",\"keywords\":[\"Digitalt ledarskap\",\"engagemang\",\"f\u00f6r\u00e4ndringsledning\",\"Jobba smartare\",\"medarbetarskap\",\"produktivitet\"],\"articleSection\":[\"Jobba hemma\",\"Ledarskap\"],\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#respond\"]}]},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/\",\"name\":\"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/09\\\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1\",\"datePublished\":\"2021-09-13T19:57:52+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/09\\\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2021\\\/09\\\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1\",\"width\":2184,\"height\":2184},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Hem\",\"item\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/\",\"name\":\"Gustav Molnar\",\"description\":\"F\u00f6rel\u00e4sare, utbildare och coach\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-GB\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#organization\",\"name\":\"Gustav Molnar AB\",\"url\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/07\\\/Logo-black.png?fit=1563%2C1563&ssl=1\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/i0.wp.com\\\/gustavmolnar.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/07\\\/Logo-black.png?fit=1563%2C1563&ssl=1\",\"width\":1563,\"height\":1563,\"caption\":\"Gustav Molnar AB\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/profile.php?id=100094039605628\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/gustavmolnar\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/gustavmolnar.com\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/157f3ff0672c6b9d240aff96e97477b7\",\"name\":\"Gustav Molnar\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-GB\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g\",\"caption\":\"Gustav Molnar\"},\"description\":\"Modern Worklife Evangelist - On a mission to inspire people to a smart, meaningful and sustainable worklife\",\"sameAs\":[\"http:\\\/\\\/gusmolnar.wordpress.com\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/smarterworklife\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/gustavmolnar\\\/\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/https:\\\/\\\/twitter.com\\\/gustavmolnar\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UC4lVjhujBoN5UAKbJ0Yg7SQ\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/","og_locale":"en_GB","og_type":"article","og_title":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar","og_description":"Att jobba smartare inneb\u00e4r att du kan l\u00e4gga mer tid och energi p\u00e5 de saker i livet som \u00e4r betydelsefulla f\u00f6r dig. Det kan handla om dina livsm\u00e5l, din personliga tillv\u00e4xt, din h\u00e4lsa och dina relationer. Att jobba smartare handlar inte om att jobba h\u00e5rdare. Det handlar framf\u00f6r allt om att jobba h\u00e5llbart. Min personliga […]","og_url":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/","og_site_name":"Gustav Molnar","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100094039605628","article_published_time":"2021-09-13T19:57:52+00:00","og_image":[{"width":2184,"height":2184,"url":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","type":"image\/jpeg"}],"author":"Gustav Molnar","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@https:\/\/twitter.com\/gustavmolnar","twitter_site":"@gustavmolnar","twitter_misc":{"Written by":"Gustav Molnar","Estimated reading time":"8 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/"},"author":{"name":"Gustav Molnar","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#\/schema\/person\/157f3ff0672c6b9d240aff96e97477b7"},"headline":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare","datePublished":"2021-09-13T19:57:52+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/"},"wordCount":1712,"commentCount":0,"publisher":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","keywords":["Digitalt ledarskap","engagemang","f\u00f6r\u00e4ndringsledning","Jobba smartare","medarbetarskap","produktivitet"],"articleSection":["Jobba hemma","Ledarskap"],"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"CommentAction","name":"Comment","target":["https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#respond"]}]},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/","url":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/","name":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare - Gustav Molnar","isPartOf":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","datePublished":"2021-09-13T19:57:52+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#primaryimage","url":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","width":2184,"height":2184},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/7-forutsattningar-for-att-jobba-smartare\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Hem","item":"https:\/\/gustavmolnar.com\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"7 f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r att jobba smartare"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#website","url":"https:\/\/gustavmolnar.com\/","name":"Gustav Molnar","description":"F\u00f6rel\u00e4sare, utbildare och coach","publisher":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/gustavmolnar.com\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-GB"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#organization","name":"Gustav Molnar AB","url":"https:\/\/gustavmolnar.com\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Logo-black.png?fit=1563%2C1563&ssl=1","contentUrl":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/Logo-black.png?fit=1563%2C1563&ssl=1","width":1563,"height":1563,"caption":"Gustav Molnar AB"},"image":{"@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/profile.php?id=100094039605628","https:\/\/x.com\/gustavmolnar"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/gustavmolnar.com\/#\/schema\/person\/157f3ff0672c6b9d240aff96e97477b7","name":"Gustav Molnar","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-GB","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3cae243d1f9c5f9a356a08a88a2bee3fa8f348ddc583c1d4b58e9cda2ceafa4c?s=96&d=identicon&r=g","caption":"Gustav Molnar"},"description":"Modern Worklife Evangelist - On a mission to inspire people to a smart, meaningful and sustainable worklife","sameAs":["http:\/\/gusmolnar.wordpress.com","https:\/\/www.instagram.com\/smarterworklife\/","https:\/\/www.linkedin.com\/in\/gustavmolnar\/","https:\/\/x.com\/https:\/\/twitter.com\/gustavmolnar","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UC4lVjhujBoN5UAKbJ0Yg7SQ"]}]}},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/microsoftteams-image-12.jpg?fit=2184%2C2184&ssl=1","jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/p9lxb3-eA","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/904","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/130317818"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=904"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/904\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":909,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/904\/revisions\/909"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/908"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=904"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=904"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/gustavmolnar.com\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=904"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
![\"\"](\"https:\/\/i0.wp.com\/gustavmolnar.com\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/picture1.png?resize=710%2C661&ssl=1\")
<\/figure>\n\n\n\n